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ARTÍCULO 39. Son funciones de la Jun ta Directiva:

1. Aprobar las políticas, estrategias y planes generales del Instituto, presentados por el Director General.

2. Aprobar el proyecto de Presupuesto de Gastos e Inversiones conforme a las disposiciones legales establecidas en esta ley y en el Estatuto Orgánico de Presupuesto.

3. Establecer y reglamentar el régimen administrativo y de carrera de conformidad con los lineamientos generales consagrados en esta Ley para la Fiscalía General de la Nación.

4. Desarrollar la estructura interna del Instituto en lo no previsto en esta ley, dentro de los lineamientos consignados en ella, previo proyecto presentado por el Director General.

5. Aprobar la modificación de la planta de personal del Instituto y las reformas que sean requeridas para su adecuado funcionamiento previo proyecto presentado por el Director General.

6. Examinar los balances y los informes financieros rendidos por el Director General e impartirles su aprobación.

7. Evaluar el informe de gestión anual presentado por el Director General y formular las recomendaciones necesarias.

8. Expedir su propio reglamento.

9. Desarrollar las funciones de las dependencias establecidas no estipuladas mediante la presente ley, previo proyecto presentado por el Director General.

10. Señalar el número y sede de las Direcciones Regionales, Direcciones Seccionales y Unidades Básicas.

11. Las demás funciones que sean necesarias para el adecuado cumplimiento de la misión del Instituto.

ARTÍCULO 40. Además de ser el representante legal del Establecimiento Público y de procurar el cumplimiento de las funciones señaladas en la presente ley para el Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses, el Director General debe desarrollar las siguientes:

1. Planear, dirigir y controlar el desarrollo de las actividades del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses, de acuerdo con las disposiciones legales vigentes y las orientaciones de la Junta Directiva.

2. Planear, organizar y dirigir los servicios periciales en materia de medicina legal y ciencias forenses que requieran la administración de justicia y demás autoridades competentes en todo el territorio nacional.

3. Aprobar y dirigir el sistema nacional de normalización y certificación forense.

4. Aprobar el reglamento general de servicios y los manuales técnicos y científicos que sean necesarios para el adecuado funcionamiento del Instituto.

5. Dirigir y coordinar la administración de los recursos humanos, físicos, técnicos, económicos y financieros del Instituto.

6. Proyectar el desarrollo de la institución, así como formular los planes, programas y estrategias para el desarrollo de sus diferentes áreas y presentarlos a la Junta Directiva para su aprobación.

7. Formular e implantar un sistema de control de gestión que le permita conocer la situación de la Institución y el resultado de la administración de la misma, y presentar el informe correspondiente a la Junta Directiva.

8. Nombrar, remover y definir las situaciones administrativas de los servidores del Instituto.

9. Expedir los manuales de funciones, procesos y procedimientos del Instituto.

10. Presentar a la Junta Directiva el presupuesto anual de gastos e inversiones y demás informes económico-financieros que se requieran.

11. Suscribir como representante legal del Instituto los actos y contratos que sean requeridos para el desarrollo de sus actividades.

12. Conocer y fallar en segunda instancia los procesos adelantados por la Oficina de Control Disciplinario Interno.

13. Delegar en los servidores del Instituto aquellas funciones que convengan al mejor funcionamiento de la Entidad.

14. Organizar y expedir el reglamento sobre prestación de servicios a particulares y Entidades del Estado, y fijar las tarifas correspondientes.

15. Las demás funciones relacionadas con la naturaleza del cargo o que le asigne la ley o la Junta Directiva.

ARTÍCULO 41. Para ser Director General del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses, se requiere título profesional, especialización y acreditar ejercicio profesional mínimo por ocho (8) años o cátedra universitaria por el mismo tiempo en establecimiento reconocido oficialmente.

PARÁGRAFO. El Director General será nombrado por el Fiscal General de la Nación.

TITULO IV.

DEL CONSEJO NACIONAL DE POLICIA JUDICIAL.

ARTÍCULO 42. CONSEJO NACIONAL DE POLICÍA JUDICIAL. El Consejo Nacional de Policía Judicial está conformado por el Fiscal General de la Nación, quien lo preside, el Procurador General de la Nación, el Contralor General de la República, el Director General de la Policía Nacional, el Director del Departamento Administrativo de Seguridad y el Director del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses.

ARTÍCULO 43. El Director del Cuerpo Técnico de Investigación de la Fiscalía General de la Nación actuará como Secretario del Consejo.

ARTÍCULO 44. Corresponde al Consejo Nacional de Policía Judicial reglamentar su propio funcionamiento.

ARTÍCULO 45. El Consejo Nacional de Policía Judicial tiene las siguientes funciones:

1. Con base en la política diseñada por el Estado, analizar las necesidades globales de recursos humanos, técnicos, físicos y financieros requeridos para una eficaz y eficiente investigación e identificación de los responsables de los delitos, y establecer los compromisos que en este sentido deberán asumir las distintas entidades que lo conforman.

2. Analizar periódicamente el desarrollo de las estrategias trazadas para las distintas entidades con funciones de Policía Judicial para solucionar los problemas de coordinación que puedan surgir entre ellas.

3. Asesorar a la Fiscalía General de la Nación en el establecimiento de normas, sistemas, métodos y procedimientos que deberán seguir las distintas entidades con funciones de Policía Judicial para el desarrollo de sus objetivos.

4. Asesorar al Fiscal General de la Nación en la definición de competencias y responsabilidades asignadas a las diferentes entidades que conforman el Consejo Nacional de Policía Judicial, buscando el aprovechamiento de las ventajas comparativas que cada entidad tenga y la eliminación de las duplicidades y vacíos del sistema considerado como un todo.

5. Reglamentar un Registro Nacional Unico de todos los asuntos que a diario conozcan los Organismos que cumplan funciones de Policía Judicial el cual se llevará en la Fiscalía General de la Nación.

ARTÍCULO 46. En desarrollo del artículo 201 y 203 del C.P.P., las entidades que tengan atribuciones de Policía Judicial ejercen las siguientes funciones:

1. Las entidades con funciones permanentes de Policía Judicial recibirán las denuncias o querellas de los delitos dentro del ámbito de su competencia y adelantarán las diligencias preliminares cuando no puedan adelantarlas el Fiscal General de la Nación o sus delegados por motivo de fuerza mayor acreditado.

2. Realizar las investigaciones de los delitos de acuerdo con el régimen de su competencia.

3. Adelantar, con estricta sujeción a las normas y al respeto de los derechos humanos, todas las actividades inherentes a la investigación de los hechos punibles que les correspondan.

4. Dar cumplimiento, de conformidad con las normas vigentes a las órdenes de captura, allanamiento, intervención telefónica, registro de correspondencia, vigilancia electrónica y demás actuaciones inherentes, requeridas en las investigaciones de los hechos delictuosos que adelanten bajo las órdenes del Fiscal o del Juez competente.

5. Garantizar la cadena de custodia de los elementos materia de prueba bajo su responsabilidad.

6. Las demás funciones que sean asignadas por la ley en los términos que ella señale o por el Fiscal General y que guarden relación con la naturaleza de la función.

TITULO V.

DE LA ADMINISTRACION DE PERSONAL.

ARTÍCULO 47. PRINCIPIO DE EXCELENCIA. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 48. PRINCIPIO DE IGUALDAD. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 49. PRINCIPIO DE EFICIENCIA. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 50. PRINCIPIO DE CELERIDAD. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 51. PRINCIPIO DE PUBLICIDAD. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 52. PRINCIPIO DEL MÉRITO. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 53. PRINCIPIO DE ESPECIALIZACIÓN. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 54. PRINCIPIO DE ESPECIALIDAD. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 55. PRINCIPIO DE CALIDAD Y RELACIÓN LABORAL. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 56. PRINCIPIO DE VALORACIÓN OBJETIVA. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 57. PRINCIPIO DE ESTABILIDAD. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 58. OBJETO. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 59. CLASIFICACIÓN DE LOS EMPLEOS. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

TITULO VI.

DEL REGIMEN DE CARRERA.

ARTÍCULO 60. ESTRUCTURA INSTITUCIONAL DEL RÉGIMEN DE CARRERA. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 61. OBJETO DEL PROCESO DE SELECCIÓN. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 62. LA CONVOCATORIA. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 63. LISTA DE CANDIDATOS. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 64. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 65. EL CONCURSO. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 66. REGISTRO DE ELEGIBLES. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 67. PROVISIÓN DE LOS CARGOS. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 68. PERÍODO DE PRUEBA. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 69. INDUCCIÓN. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 70. NOMBRAMIENTOS. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 71. OBJETO DE LA CALIFICACIÓN DEL DESEMPEÑO. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 72. OBJETIVOS. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 73. CALIFICACIÓN INSATISFACTORIA. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 74. DE LA CALIFICACIÓN DEL DESEMPEÑO. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 75. TÉRMINOS PARA LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 76. RETIRO. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 77. CAUSALES. <Artículo derogado por el artículo 121 del Decreto 20 de 2014>

ARTÍCULO 78. <Artículo derogado por el artículo 5 del Decreto 122 de 2008>

ARTÍCULO 79. VIGENCIA. La presente ley tiene vigencia a partir de la fecha de su publicación y deroga el Decreto 2699 de 1991, el Decreto-ley 261 de 2000 y las demás disposiciones que le sean contrarias.

ARTÍCULO TRANSITORIO 1. Con el objeto de dar cumplimiento a la implementación gradual del sistema penal acusatorio, previsto en el Acto Legislativo 03 de 2002 y en el Código de Procedimiento Penal, adóptese en forma gradual la planta de cargos para la Fiscalía General de la Nación, de la siguiente forma:

A partir del primero de enero de 2005 se tendrá la siguiente planta de cargos:

Propuesta de nominaciones	Planta 2005
FISCAL GENERAL DE LA NACION	1
VICEFISCAL	1
AGENTE DE SEGURIDAD	11
ASESOR I	3
ASESOR II	11
ASISTENTE ADMINISTRATIVO I	68
ASISTENTE ADMINISTRATIVO II	117
ASISTENTE ADMINISTRATIVO III	3
ASISTENTE DE FISCAL I	1.257
ASISTENTE DE FISCAL II	1.981
ASISTENTE DE FISCAL III	766
ASISTENTE DE FISCAL IV	396
ASISTENTE DE INVESTIGACION CRIMINALISTICA I	4
ASISTENTE DE INVESTIGACION CRIMINALISTICA II	5
ASISTENTE DE INVESTIGACION CRIMINALISTICA III	63
ASISTENTE DE INVESTIGACION CRIMINALISTICA IV	370
ASISTENTE JUDICIAL I	69
ASISTENTE JUDICIAL II	562
ASISTENTE JUDICIAL III	630
ASISTENTE JUDICIAL IV	1.488
ASISTENTE JUDICIAL V	9
AUXILIAR ADMINISTRATIVO I	42
AUXILIAR ADMINISTRATIVO II	88
AUXILIAR ADMINISTRATIVO III	44
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES I	45
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES II	152
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES III	17
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES IV	22
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES V	2
CELADOR	18
CONDUCTOR I	126
CONDUCTOR II	92
CONDUCTOR III	213
DIRECTOR DE ASUNTOS INTERNACIONALES	1
DIRECTOR ESCUELA	1
DIRECTOR NACIONAL ADMINISTRATIVO Y FINANCIERO	1
DIRECTOR NACIONAL DE FISCALIAS	1
DIRECTOR NACIONAL DEL C.T.I.	1
DIRECTOR SECCIONAL ADMINISTRATIVO Y FINANCIERO	25
DIRECTOR SECCIONAL DE FISCALIAS	29
DIRECTOR SECCIONAL DEL C.T.I.	24
ESCOLTA I	352
ESCOLTA II	31
ESCOLTA III	10
FISCAL ANTE CORTE SUPREMA DE JUSTICIA	11
FISCAL ANTE TRIBUNAL DE DISTRITO	144
FISCAL AUXILIAR ANTE CORTE SUPREMA DE JUSTICIA	11
FISCAL DELEGADO ANTE JUECES ESPECIALIZADOS	322
FISCAL DELEGADO JUECES DE CIRCUITO	1.608
FISCAL DELEGADO JUECES MUNICIPALES Y PROMISCUOS	1.566
INVESTIGADOR CRIMINALISTICO I	1.011
INVESTIGADOR CRIMINALISTICO II	1.637
INVESTIGADOR CRIMINALISTICO III	8
INVESTIGADOR CRIMINALISTICO IV	359
INVESTIGADOR CRIMINALISTICO V	55
INVESTIGADOR CRIMINALISTICO VI	20
INVESTIGADOR CRIMINALISTICO VII	768
JEFE DE DIVISION	4
JEFE DE OFICINA	8
JEFE UNIDAD DE POLICIA JUDICIAL	68
PROFESIONAL ESPECIALIZADO I	109
PROFESIONAL ESPECIALIZADO II	2
PROFESIONAL UNIVERSITARIO I	210
PROFESIONAL UNIVERSITARIO II	526
PROFESIONAL UNIVERSITARIO III	225
SECRETARIO EJECUTIVO I	14
SECRETARIO EJECUTIVO II	2
SECRETARIO GENERAL	1
SECRETARIO I	185
SECRETARIO II	142
SECRETARIO III	141
SECRETARIO PRIVADO	1
TECNICO ADMINISTRATIVO I	11
TECNICO ADMINISTRATIVO II	151
TECNICO ADMINISTRATIVO III	24
TECNICO ADMINISTRATIVO IV	4
TOTAL	18.500

<Referencias a la disminución gradual de la planta de personal años 2006, 2007, 2008 derogados por el artículo 5 del Decreto 122 de 2008>

ARTÍCULO TRANSITORIO 2. Se autoriza al Fiscal General de la Nación, con el fin de conseguir la transición hacia el sistema acusatorio previsto en el Acto Legislativo 003 de 2002, y garantizar la presencia de los servidores públicos necesarios para el adecuado funcionamiento del nuevo sistema, reubicar a los servidores de la Fiscalía General de la Nación que laboran en las dependencias ubicadas en los distritos judiciales que van ingresando al nuevo sistema, a los cargos que corresponda a la planta de personal definida para cada período, en los niveles de empleos y nomenclatura de cargos establecidos en esta ley.

ARTÍCULO TRANSITORIO 3. Establécense las siguientes equivalencias de empleo en la nomenclatura de la Fiscalía General de la Nación:

Situación Anterior	Situación Nueva		Area
ASISTENTE ADMINISTRATIVO I	AUXILIAR ADMINISTRATIVO II		TODAS
AUXILIAR ADMINISTRATIVO II	AUXILIAR ADMINISTRATIVO II		TODAS
ASISTENTE ADMINISTRATIVO II	ASISTENTE ADMINISTRATIVO I		TODAS
ASISTENTE ADMINISTRATIVO III	ASISTENTE ADMINISTRATIVO II		TODAS
ASISTENTE ADMINISTRATIVO IV	ASISTENTE ADMINISTRATIVO III		TODAS
ASISTENTE JUDICIAL I	ASISTENTE JUDICIAL IV		FISCALIAS
		ASISTENTE DE INVESTIGACIÓN CRIMINALISTICA IV	C.T.I.
ASISTENTE JUDICIAL II	ASISTENTE JUDICIAL V		FISCALIAS
ASISTENTE JUDICIAL LOCAL	ASISTENTE JUDICIAL III		FISCALIAS
		ASISTENTE DE INVESTIGACIÓN CRIMINALISTICA III	C.T.I.
AUXILIAR ADMINISTRATIVO III	AUXILIAR ADMINISTRATIVO III		TODAS
		ASISTENTE JUDICIAL II	FISCALIAS
		ASISTENTE DE INVESTIGACIÓN CRIMINALISTICA II	C.T.I.
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES	AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES I		TODAS
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES I	AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES II		TODAS
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES II	AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES III		TODAS
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES III	AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES IV		TODAS
AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES IV	AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES V		TODAS
AUXILIAR JUDICIAL	ASISTENTE JUDICIAL II		FISCALIAS
		ASISTENTE DE INVESTIGACIÓN CRIMINALISTICA II	C.T.I.
AUXILIAR JUDICIAL LOCAL	ASISTENTE JUDICIAL I		FISCALIAS
		ASISTENTE DE INVESTIGACIÓN CRIMINALISTICA I	C.T.I.
CONDUCTOR	CONDUCTOR I		TODAS
CONDUCTOR I	CONDUCTOR II		TODAS
CONDUCTOR II	CONDUCTOR III		TODAS
INVESTIGADOR JUDICIAL I	INVESTIGADOR CRIMINALISTICO II		C.T.I.
INVESTIGADOR JUDICIAL II	INVESTIGADOR CRIMINALISTICO VII		C.T.I.
TÉCNICO JUDICIAL IV	INVESTIGADOR CRIMINALISTICO VII		C.T.I.
JEFE DE SECCION III	PROFESIONAL ESPECIALIZADO I		TODAS
PROFESIONALESPECIALIZADO	PROFESIONAL ESPECIALIZADO I		TODAS
PROFESIONALESPECIALIZADO I	PROFESIONAL ESPECIALIZADO II		TODAS
PROFESIONAL UNIVERSITARIO	PROFESIONAL UNIVERSITARIO I		TODAS
PROFESIONAL UNIVERSITARIO I	PROFESIONAL UNIVERSITARIO II		TODAS
PROFESIONAL UNIVERSITARIO II	PROFESIONAL UNIVERSITARIO III		TODAS
SECRETARIO JUDICIAL I	ASISTENTE DE FISCAL III		FISCALIAS
		INVESTIGADOR CRIMINALISTICO V	C.T.I.
SECRETARIO JUDICIAL II	ASISTENTE DE FISCAL IV		FISCALIAS
		INVESTIGADOR CRIMINALISTICO VI	C.T.I.
TÉCNICO CRIMINALISTICO	INVESTIGADOR CRIMINALISTICO IV		C.T.I.
TECNICO JUDICIAL I	ASISTENTE DE FISCAL I		FISCALIAS
		INVESTIGADOR CRIMINALISTICO I	C.T.I.
TECNICO JUDICIAL II	ASISTENTE DE FISCAL II		FISCALIAS
		INVESTIGADORCRIMINALISTICO III	C.T.I.

ARTÍCULO TRANSITORIO 4. <Artículo CONDICIONALMENTE exequible> Para garantizar la presencia de los servidores públicos necesarios en la implementación del nuevo sistema, la Fiscalía General de la Nación, la Rama Judicial, la Defensoría del Pueblo y organismos que cumplan funciones de policía judicial podrán celebrar acuerdos para trasladar cargos cuando se requiera.

El Presidente del honorable Senado de la República,

Luis Humberto Gómez Gallo.

El Secretario General del honorable Senado de la República,

Emilio Ramón Otero Dajud.

La Presidenta de la honorable Cámara de Representantes,

Zulema Jattin Corrales.

El Secretario General de la honorable Cámara de Representantes,

Angelino Lizcano Rivera.

REPUBLICA DE COLOMBIA - GOBIERNO NACIONAL

Publíquese y ejecútase.

Dada en Bogotá, D. C., a 30 de diciembre de 2004.

ÁLVARO URIBE VÉLEZ

El Ministro del Interior y de Justicia,

Sabas Pretelt de la Vega.

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